大众网·海报新闻记者 樊珊 通讯员 赵静 罗涛 巨野报道

　　“酒后驾车害人害己，大家要牢记这些血的教训!”4月22日，国网巨野县供电公司举办“酒后莫开车”主题大讲堂，专门邀请县交警大队讲师进行授课，引导广大干部职工遵守交通规则，坚决遏制“酒驾”“醉驾”行为。

培训现场

　　为全面落实上级“酒驾”“醉驾”问题专项整治工作部署，国网巨野县供电公司高度重视，加强领导，采取宣传发动、教育引导、制度约束、监督检查四项管控措施，切实防范“酒驾”“醉驾”问题发生，推动公司作风建设取得新成效。

　　措施办法如下：首先，抓宣传发动，营造浓厚氛围。公司网站开设“禁酒驾、反醉驾”专栏，定期刊发酒驾及醉驾检举控告途径、酒驾典型通报、酒后驾驶处置条例等学习资料”。编写禁止酒驾、醉驾倡议书，下发至全体员工。开展“酒驾”“醉驾”法律、经济等8方面成本分析，引导员工坚决杜绝酒后驾车行为。办公场所悬挂宣传条幅，楼宇电视循环播放“酒驾”“醉驾”违纪违法视频，在公司上下形成“喝酒不开车，开车不喝酒”浓厚氛围;抓教育引导，增强规矩意识。

　　其次，结合党支部“三会一课”活动，开展普法讲座、观看警示教育片等活动，使全体干部员工深刻认识“酒驾”“醉驾”对社会、对公司、对家庭和自身造成的严重后果，引导大家消除侥幸心理，增强自控能力，严守纪律规矩和法律红线，做到不越线、不逾矩;抓制度约束，防范潜在风险。结合谈心谈话制度，将杜绝“酒驾”“醉驾”纳入公司班子成员年度约谈内容，加强对分管领域相关人员的提醒提示，对发现的苗头性、倾向性问题，早提醒、早整改。

　　最后，组织公司全体干部员工签订《杜绝酒后驾车承诺书》，加强相互提醒、监督，提高安全责任意识和自我约束意识，自觉做到心有所畏、行有所止;抓监督检查，督促责任落实。将“酒驾”“醉驾”问题监督检查纳入作风建设、日常监督重要内容，加强公司生产用车、公务用车驾驶员日常监督，不定期对驾驶员进行岗前酒精测试，防范酒后驾车等违纪违法行为。强化内部沟通配合，加强与地方执纪执法机关工作衔接，邀请专家开展专题讲座，精准运用“四种形态”，核实处理地方执纪执法机关发现、移交公司的“酒驾”“醉驾”案件。重点排查涉案员工应处理未处理、处理处分偏轻偏弱及应履责未履责和追责问责不到位等情况，并严格按照有关规定落实整改。