编者的话：今年是中国改革开放40周年，四十年来，中国人民用双手书写了个人和国家发展的壮丽史诗。东明石化三十多年的发展，见证了中国改革开放的历程，本身也是改革结出的美丽硕果；如今，饱含改革精神的东明石化人，“牢记光荣使命，开创发展新局”吹响进军“世界500强”的号角。

　　今天，大众网推出东明石化系列报道之四，聚焦东明石化发展历程中在企业安全生产方面的先进做法，展现改革开放大时代背景下，东明石化人践行“安全生产至上，健康生活为先”的大安全理念，不断提升企业自身“安全感”。

　　东明石化不断开展警示教育活动

　　东明石化厂区内消防车演练中

　　消防演练现场

　　大众网菏泽·海报新闻12月18日讯（记者 刘进 徐德波 郭亮）在12月18日举行的庆祝改革开放40周年大会上，习近平总书记指出“着力提升人民群众获得感、幸福感、安全感”。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央多次强调安全生产，对安全生产红线高度重视：“发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。”

　　安全，是为民之本，同样是企业发展的底线。在中国改革开放40周年之际，梳理山东东明石化集团的“安全”印记，意义显得尤为重要。30余年来，山东东明石化集团始终坚持“安全生产至上，健康生活为先”的大安全理念，把安全生产作为一切工作的重中之重，连续13年未发生一起一般性及以上事故，连续四年被评为“省级安全生产先进单位”，首批获得“山东省安全文化示范企业”荣誉称号。

　　深刻汲取事故教训，13年未发生过伤亡

　　东明石化从建厂那天起，就牢牢锁定“安全生产”这一条。除常规安全防范措施外，在东明石化企业内部，有着一套堪称“滴水不漏”、极为严格的安全生产管理制度，从踏进厂区的那一刻起，一个无形的“安全防护罩”便时刻保护起员工人身及企业财产安全。

　　谈及石油化工行业，可能大部分人首先联想到的是诸如“高危、高压、易燃、易爆”等特殊、敏感的字词。用东明石化掌门人李湘平的话说：“石油化工行业具有易燃易爆、高温高压的特点，而且不是液体就是气体，无孔不入，飘忽不定。它们在空气中极易形成可燃性爆炸性气体，一旦遇到明火、发生火情就将是灭顶之灾。所以，任何一家石化企业，都必须高度重视安全生产。”

　　2005年7月20日，一场突如其来的事故降临，酿成了东明石化建厂以来最大的一次火灾。“这次事故，来得很突然，正当企业日渐崛起的时候，犹如挨了当头一棒，立即清醒起来，以至于让我们刻骨铭心、没齿难忘。”回想起那次事故李湘平记忆犹新。

　　针对于此次事故教训，东明石化从李湘平至全体员工，上上下下进行了深刻地反思，并将 7 月 20 日定为“安全教育警示日”。李湘平说：“牢牢抓住此次事故不放，我想要争取把坏事变为真正吸取教训的‘好事’，并且将事故经过拍成了警示宣传片，编写了案例教材。”此外，在每年7月20日左右，东明石化都要开展安全生产演讲、组织员工观看警示片、举办消防演习等一系列活动，使大家牢记血的教训，重视安全生产，防患于未然。

　　“安全是一切生产经营活动的前提，与企业发展命脉息息相关。”李湘平一班人主持东明石化工作以来，更是把“安全”两个字高举在头上，将其视为一条不可逾越的“红线”。自2005年以来，东明石化虽说有时候有些“小打小闹”的故障、问题，但还没有上升到事故的层面，13年来更没有伤亡过一个工人。

　　全员消防，牢牢绷紧安全这根弦

　　“养兵千日，用在一时。一旦发生火情，如果没有强大的消防力量，那可就将一败涂地。”在硬件建设上，李湘平一班人深切认识到消防专业的重要性。“7.20”事故后，东明石化为驻守厂区周边的第二消防队出资购买了先进的消防车、建设了办公训练楼。

　　此外，李湘平认为，石化企业一定要全员消防，每个员工都要会使用消防器材，因为现场一旦发生火灾，坐等消防车来就晚了，员工必须自己先行施救，尽量不让火势蔓延。在东明石化的各个厂区、车间、各个岗位都配备了全套消防器材，并且定期进行消防演练。

　　同时制定了严格的规章制度，专门成立了安全环保部，任何人违犯了都毫不留情地严肃处理。一块块标语牌竖立在每个分公司内外，醒目地书写着：“进入厂区放弃一切自由！”“烟火一律不准带入厂区！”“私带烟火等同于放火！”

　　安全环保部制定了东明石化安全生产“十大禁令”，实行高压重罚政策，即使在远离生产厂区的公司办公室内也严禁吸烟，发现了必定严厉处罚，第一次违反，警告罚款，做出检查保证，第二次再犯直接开除。如果发现有抽烟的，罚款金额很高，后来甚至有很多员工说：“干石化这一行，特别是进了东明石化，干脆戒烟！”

　　在李湘平的支持下，安全环保部狠抓防范，把事故消灭在萌芽之中。为此，还制定了严格的奖罚措施：如果每年不出一点事故，高额重奖，如果违章，即使不出问题，也要重罚。一年下来，东明石化不出任何事故，仅发放安全奖金就高达数百万元。

　　东明石化经常会对生产装置维护、检修，期间难免需要动火作业，但都必须事先打报告，并且得到分管领导批准、开具“动火票”后才能进行操作。如果发现哪个施工队违反规定，立即清除出厂。为了让安全观念更加深入人心，2012年7月，东明石化安全环保部特意总结归纳集团公司的安全问题，编辑印发了《典型事故汇编》，下发到每个车间每个班组每个员工手中，牢牢绷紧安全这根弦。

　　安全生产只有起点，没有终点

　　东明石化正是从风险分级管控与隐患排查“两个体系”建设过程中和事故的源头找方法，以控制事故原因——“人的不安全行为”“物的不安全状态”“环境的不安全因素”为基础，通过组织开展双体系建设和专业管理提升等系列举措，稳步推进全员、全过程、全方位、全天候的安全管理工作，认真开展各级隐患大排查活动，构建班组、车间、公司、集团隐患排查体系，共排查隐患3271项个，落实整改率100%。

　　东明石化严格落实山东省化工安全转型升级增量控制、存量优化、进区入园、危化品全过程监管四项重点工作。所有新建、改建、扩建项目均进行正规设计、规范施工，确保安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投用。在危险化学品生产企业“三评级一评价”的基础上，对集团内危化品储存、运输、经营企业按照安全生产评价规范进行自查评价与提高，规范危险化学品各个环节的管理，落实各级安全主体责任。

　　同时，针对危险化学品储罐数量多、容量大的火灾风险特性，生产厂区内均配备了消防给水稳高压系统，消防管网呈环状布置、埋地敷设，供水压力最高可达1.2MPa，消防蓄水量共有157500m3、泡沫储备量192吨，在厂区消防道路边相隔一定距离设消火栓，在装置和液态烃罐区周围设消防水炮。在集团范围内建立了有效的应急救援预案和联动机制，在应急情况下可实现物资的互为备用，加强事故处理的机动性。

　　此外，为进一步提高操作人员对工艺装置本质安全水平的认识、熟知岗位危险因素，东明石化编制了《岗位安全操作手册》。内容以各装置安全预评价、设计专篇、现状评价等“三同时”资料为基础，通过上下游工序联系、报警连锁指标、SIS仪表系统、工艺安全风险分析、事故“三级”防控措施、职业危害因素分布、公司管理制度、应急处置方案等六章内容，与操作规程互为弥补和完善。

　　事故是谁也不愿意看到的，难能可贵的是面对事故的态度。面对事故，东明石化严格剖析，深挖细查，真正汲取血的教训。从2005年至今，13年过去了，东明石化再也没有发生一起伤亡事故。这对如同日夜坐在“火山口”上的石化企业来说，不能说不是一个奇迹。

　　谈到东明石化未来的安全生产之路，李湘平说：“安全生产只有起点，没有终点，企业的安全生产永远在路上。面对未来日益严峻的安全形势和挑战，东明石化将科学总结过去安全管理工作的经验，不断推动安全理论和实践创新，更好地运用到安全管理工作中，为实现安全生产目标和社会的安定繁荣做出更大贡献。”