大众网菏泽6月4日讯（通讯员 戴碧芸 赵楠）菏泽能化赵楼矿选煤厂以全面贯彻落实“三严三实”专题教育活动为动力，结合现阶段安全生产活动主题，号召广大党员干部从“严”上入手，从“实”上着力，带头抓培训，抓“三违”，抓落实，确保专题教育与安全工作双手抓、两促进，为生产任务目标的顺利实现保驾护航。

　　该厂坚持“火车跑得快，全凭车头带”的管理原则，不断创新安全管理模式，在激发党员干部干事创业热情，转变管理人员工作作风，狠抓基层班子建设和班组管理上下功夫，注重发挥党员干部在安全生产、改革发展、服务群众等方面的示范带头作用。

　　带头抓培训。利用班前班后会、安全学习日等活动形式，强化职工对上级安全文件精神，煤矿“三大规程”和安全质量标准化建设的学习和掌握，用先进的理念武装头脑，指导工作，规范行为。开展安全警示教育活动，面对面地向职工传授“安全经”，引导职工大胆讲述自己在生产工作实践中的亲身经历或从新闻、网络上看到的事故案例，让班组职工针对事故案例展开讨论，用身边事影响身边人，用举一反三的警示教育传播安全生产的正能量。

　　带头抓“三违”。该厂严格落实安全生产责任制，注重强化安监员、群监员、青安岗员的责任心和培训力度，为职工常敲安全警钟，细算安全五笔帐，做好安全生产的监督员。重点抓好“三违”人员和安全薄弱人物的教育转化，积极开展“党员身边无三违，工友安全我负责”的三违担保活动，让违章职工在班组、车间党员干部中自主选择信得过、谈得来的同事，作其担保人，双方签订担保责任书，进行捆绑式互动交流，保证被担保的违章人员在规定时间内不再出现违章行为，职工在担保期间未出现违章行为的，连挂奖励；否则便连挂处罚。

　　带头抓落实。该厂抓实党员干部作风建设，从强化党员干部安全意识着手，在安全办公会上，要求大家认真查摆在安全理念、现场管理、安全教育培训，安全监管等方面存在的问题，制定措施并落实整改。严格执行带班、跟班制度，强化党员干部执行力，重点检查管理人员值班、现场解决问题和员工违章操作情况，杜绝管理人员下现场走马观花、抓安全大而化之、跑近不跑远、缩短下现场时间等现象的发生，要求管理人员深入一线，靠前指挥，集中精力抓现场、抓安全、抓落实，发扬党员干部的战斗堡垒和先锋模范作用，以点带面地推动选煤厂安全高效运行。